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Assistant·e ressources humaine...

 
 
 
 
 
 
 
 
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Service de la propreté urbaine
Finances et mobilité

Assistant·e ressources humaines (60%)

| Mission(s): gérer de manière autonome toutes les démarches administratives en matière de ressources humaines, dans le respect des règlements et procédures en vigueur (création et maintien des dossiers des collaborateurs/trices, gestion des mouvements du personnel, mutations des données, allocations familiales, permis de séjour, absences, recrutements, contrats, intégration, suivi de la formation, rédaction de notes et courriers divers, etc.) | assurer le traitement et le suivi des diverses demandes des clients internes et externes liées aux questions RH | contribuer à la bonne gestion du temps de travail du personnel au moyen du système informatique dédié | participer au processus de recrutement en appui à la RRH | garantir la mise à jour de données et tableaux de bord liés à la gestion RH | contribuer activement à divers projets liés aux ressources humaines ainsi qu'à l'amélioration continue des prestations RH
| Profil souhaité: CFC d'employé·e de commerce ou titre jugé équivalent | certificat fédéral d'assistant·e en gestion du personnel exigé | minimum 5 ans d'expérience professionnelle dans un poste similaire | compétences organisationnelles, autonomie, fiabilité | capacités d'analyse, bonnes aptitudes rédactionnelles et orthographe sûre | aisance relationnelle, écoute, empathie, sens de la collaboration et stricte discrétion | maîtrise des outils MS Office et d'un ERP (tel que PeopleSoft et d'un logiciel de gestion de temps)
| Conditions spéciales: casier judiciaire vierge
| Classe salariale: 6
| Entrée en fonction: 1er septembre 2019 ou à convenir
| Postulation: Offre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 31.07.2019
Contact: Mme Silvana D'Aviri, responsable RH, 021 315 79 09 | Dossier: Service de la propreté urbaine , Ressources humaines , Rue des Terreaux 33 - CP 5032 , 1002 Lausanne , | Délai de postulation: 31.07.2019